Ce que tu fais avancer

Tu conduits, motives et accompagnes une équipe active dans la vente. Tu la coaches afin qu'elle développe des compétences de vente efficaces et tu lui proposes des mesures de formation adéquates. Ensemble avec ton équipe tu offres aux clients une expérience unique et authentique. Grâce à vous le monde digital devient un jeu d'enfant pour eux. Tu mets également tout en œuvre pour optimiser le service clients et fais des propositions pour développer le chiffre d'affaires. Tu es responsable du bon fonctionnement du shop ainsi que des résultats commerciaux. Tu es le mentor et l'exemple de ton team. A côté de ces responsabilités, tu gères les tâches administratives du magasin et traites les réclamations des clients.

Pourquoi tu y parviens

  • CFC de gestionnaire de vente ou formation équivalente
  • Minimum 2 ans d'expérience dans la conduite comme deputy ou responsable de team
  • Forte envie et volonté d'atteindre les objectifs fixés
  • Personnalité communicative, flexible, intègre, orientée client et avec des compétences sociales élevées
  • Bonnes connaissances de la branche des télécommunications et des produits
  • De langue maternelle française

Nous souhaitons repourvoir ce poste sans le soutien d'agences de placement.

Ce qui t’attend

Conditions de travail équitables

Conditions de travail équitables

Conditions de travail équitables

Prestations sociales généreuses

Prestations sociales généreuses

Prestations sociales généreuses

Monde du travail

Monde du travail

Monde du travail

Travail flexible

Travail flexible

Travail flexible

Famille et travail

Famille et travail

Famille et travail

Fringe Benefits

Fringe Benefits

Fringe Benefits

Conditions de travail équitables

Tu bénéficies des conditions d’engagement avancées de la convention collective de travail Swisscom (CCT). Nous payons un salaire juste et en adéquation avec le marché et récompensons également les prestations de qualité. Notre système salarial est transparent.

Prestations sociales généreuses

Swisscom te propose une prévoyance vieillesse étendue via la caisse de pensions comPlan, avec des variantes individuelles pour réaliser des économies. En cas de maladie ou d’accident, nous te garantissons un droit au salaire généreux.

Monde du travail

Swisscom encourage activement l’innovation et l’amélioration permanente et te place au cœur du processus. Nos équipes sont interdisciplinaires. Le coworking, le prototyping et les modes de travail agiles font pleinement partie de notre culture.

Travail flexible

Par des horaires variables, du temps partiel ou le Job Sharing, nous aidons à concilier vie privée et vie professionnelle. Et comme les voyages permettent d’élargir les horizons, tu peux demander des congés non payés ou bien chaque année acheter jusqu’à deux semaines de vacances supplémentaires.

Famille et travail

Il est important pour nous que tu puisses concilier au mieux ton métier et ta vie de famille. Nous t’octroyons 17 semaines de congé de maternité et 2 semaines de congé de paternité. Avec le programme «Childcare», nous t’accompagnons sur toutes les questions concernant la prise en charge de tes enfants et, avec «Work & Care», nous t’aidons à t’occuper de proches malades.

Fringe Benefits

Nous t’offrons un rabais mensuel attrayant sur certains produits Swisscom. Tu bénéficies également de billets et abonnements aux transports publics à prix avantageux. Autre avantage: nos restaurants du personnel te proposent une nourriture saine à un prix modéré.

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