Was du tun wirst

Du verschaffst unseren Kunden – Schweizer KMU und Grossunternehmen – mit wegweisenden SAP-Lösungen einen wichtigen Mehrwert. Denn du konzipierst und implementierst SAP-Lösungen und verbesserst deren SAP-Systemlandschaften. Darüber hinaus übernimmst du die Leitung von technischen Projekten und bist für Installationen, OS-DB-Migrationen, Datenbank-Upgrades und Release-Wechsel zuständig. Zudem planst und führst du verantwortungsvolle EHP-Upgrades und Supportpackages durch. Deine fundierten Datenbank-Kenntnisse kannst du tagtäglich einsetzen und weiterentwickeln.

Was du mitbringst

  • Erfahrung in Setup und Betrieb von SAP-Systemen (Linux, Windows, VMware, AIX)
  • Zertifizierung in SAP Technology von Vorteil
  • Datenbanken-Skills wie HANA, Oracle, MaxDB, MSSQL und Sybase, DB2 von Vorteil
  • Engagierte, zuverlässige sowie teamfähige Persönlichkeit
  • Schnelle Auffassungsgabe
  • Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch von Vorteil

Was dich erwartet

Faire Arbeitsbedingungen

Faire Arbeitsbedingungen

Faire Arbeitsbedingungen

Grosszügige Sozialleistungen

Grosszügige Sozialleistungen

Grosszügige Sozialleistungen

Arbeitswelt

Arbeitswelt

Arbeitswelt

Flexibel arbeiten

Flexibel arbeiten

Flexibel arbeiten

Familie und Beruf

Familie und Beruf

Familie und Beruf

Fringe Benefits

Fringe Benefits

Fringe Benefits

Faire Arbeitsbedingungen

Du profitierst von den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen des Swisscom Gesamtarbeitsvertrages (GAV). Wir bezahlen einen fairen, marktgerechten Lohn und belohnen zusätzlich gute Leistungen. Unser Lohnsystem ist transparent.

Grosszügige Sozialleistungen

Swisscom bietet dir über die Pensionskasse comPlan eine gut ausgebaute Altersvorsorge mit individuell wählbaren Sparvarianten. Bei Krankheit oder Unfall gewähren wir dir eine grosszügige Lohnfortzahlung.

Arbeitswelt

Bei Swisscom wird Innovation und kontinuierliche Verbesserung aktiv gefördert und von dir mitgestaltet. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams. Co-working, Prototyping und agile Arbeitsmethoden sind fester Bestandteil unserer Kultur.

Flexibel arbeiten

Mit der Möglichkeit zu Gleitzeit, Teilzeit oder Jobsharing unterstützen wir dich dabei, Arbeit und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen. Und weil Reisen den Horizont erweitert, kannst du entweder unbezahlten Urlaub beantragen oder pro Jahr bis zu zwei Wochen zusätzliche Ferien kaufen.

Familie und Beruf

Uns ist wichtig, dass du Beruf und Familie optimal miteinander vereinbaren kannst. Wir gewähren 17 Wochen Mutterschaftsurlaub und 2 Wochen Vaterschaftsurlaub. Mit dem Programm «Childcare» unterstützen wir dich bei Fragen zur Betreuung deiner Kinder und ermöglichen dir mit «Work & Care», kranke Angehörige zu pflegen.

Fringe Benefits

Wir offerieren dir einen monatlichen grosszügigen Rabatt auf bestimmte Swisscom Produkte. Zudem profitierst du von vergünstigten Tickets und Abonnements des öffentlichen Verkehrs. Ein weiterer Vorteil: In unseren Personalrestaurants kannst du dich gesund und für wenig Geld verpflegen.

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