Was du tun wirst

Du verantwortest den Scrum-Prozess und dass er korrekt im Team sowie darüber hinaus implementiert ist. Zudem berätst du die Product Owner und vermittelst ihnen die agilen Werte. Auch organisierst und moderierst du Scrum Meetings. Dabei förderst du den Informationsfluss zwischen Product Owner und Team. Die Scrum-Artefakte wie Product und Sprint Backlog sowie Burndown Chart hältst du stets aktuell. Für dein Team beseitigst du die Hindernisse und schützt es während des Sprints vor äusseren Einflüssen. Auf Basis von Fakten und Kennzahlen legst du Massnahmen fest, um den Prozess laufend zu verbessern und überwachst dessen Umsetzung. Du förderst die Eigenverantwortung, die aktive Mitarbeit und die Selbstorganisation hin zur unternehmensweiten Entwicklung unserer Organisation zum agilen Unternehmen. Deine Mitarbeitenden entwickelst du genauso kontinuierlich weiter wie dich selbst. Ausserdem setzt du dich dafür ein, dass Konflikte konstruktiv gelöst werden.

Was du mitbringst

  • Technischer Abschluss (Uni)
  • Mehrjährige Erfahrung in agiler Software-Entwicklung
  • Ausgewiesenes praktisches Know-how als Scrum Master in komplexen Umgebungen
  • Dynamik und Durchsetzungsvermögen sowie Empathie und Konfliktlösungsfähigkeiten
  • Ausgeprägte Führungsqualitäten und fähig, mit unterschiedlichsten Zielgruppen zu kommunizieren
  • Hohes Mass an Flexibilität sowie Interesse an kontinuierlicher Verbesserung
  • Sehr gutes Deutsch und Englisch

Diese Stelle möchten wir ohne externe Personaldienstleister besetzen.

Was dich erwartet

Faire Arbeitsbedingungen

Faire Arbeitsbedingungen

Faire Arbeitsbedingungen

Grosszügige Sozialleistungen

Grosszügige Sozialleistungen

Grosszügige Sozialleistungen

Arbeitswelt

Arbeitswelt

Arbeitswelt

Flexibel arbeiten

Flexibel arbeiten

Flexibel arbeiten

Familie und Beruf

Familie und Beruf

Familie und Beruf

Fringe Benefits

Fringe Benefits

Fringe Benefits

Faire Arbeitsbedingungen

Du profitierst von den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen des Swisscom Gesamtarbeitsvertrages (GAV). Wir bezahlen einen fairen, marktgerechten Lohn und belohnen zusätzlich gute Leistungen. Unser Lohnsystem ist transparent.

Grosszügige Sozialleistungen

Swisscom bietet dir über die Pensionskasse comPlan eine gut ausgebaute Altersvorsorge mit individuell wählbaren Sparvarianten. Bei Krankheit oder Unfall gewähren wir dir eine grosszügige Lohnfortzahlung.

Arbeitswelt

Bei Swisscom wird Innovation und kontinuierliche Verbesserung aktiv gefördert und von dir mitgestaltet. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams. Co-working, Prototyping und agile Arbeitsmethoden sind fester Bestandteil unserer Kultur.

Flexibel arbeiten

Mit der Möglichkeit zu Gleitzeit, Teilzeit oder Jobsharing unterstützen wir dich dabei, Arbeit und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen. Und weil Reisen den Horizont erweitert, kannst du entweder unbezahlten Urlaub beantragen oder pro Jahr bis zu zwei Wochen zusätzliche Ferien kaufen.

Familie und Beruf

Uns ist wichtig, dass du Beruf und Familie optimal miteinander vereinbaren kannst. Wir gewähren 17 Wochen Mutterschaftsurlaub und 2 Wochen Vaterschaftsurlaub. Mit dem Programm «Childcare» unterstützen wir dich bei Fragen zur Betreuung deiner Kinder und ermöglichen dir mit «Work & Care», kranke Angehörige zu pflegen.

Fringe Benefits

Wir offerieren dir einen monatlichen grosszügigen Rabatt auf bestimmte Swisscom Produkte. Zudem profitierst du von vergünstigten Tickets und Abonnements des öffentlichen Verkehrs. Ein weiterer Vorteil: In unseren Personalrestaurants kannst du dich gesund und für wenig Geld verpflegen.

Galerie