Ce que tu fais avancer

Au sein de l'équipe APO Alarming DevOps, dans le domaine Tribe Enterprise Application Service (EAS), tu fais preuve de calme en cas de demandes de renseignements des clients et d'incidents et tu développes des solutions compétentes. C'est ainsi que tu garantis un fonctionnement sans faille. Grâce à tes exigences élevées en termes de qualité, les applications-releases se déroulent sans problème. Par ailleurs, tu développes les plates-formes existantes et améliores les applications, les Middleware et les bases de données. Dans le cadre du monitoring, tu optimises les redondances avec prévoyance et assumes la responsabilité des reprises opérationnelles et des questions sur le cycle de vie. Tu travailles également avec enthousiasme dans le détail des applications et es en contact étroit avec divers intervenants internes et externes.

Pourquoi tu y parviens

  • Diplôme (CFC) en informatique
  • Savoir-faire en OS (Linux), bases de données (SQL) et réseau (TCP/IP)
  • Expérience en outils CI/CD et monitoring
  • Connaissances de langages de programmation modernes un atout
  • Intérêt pour l'intégration, l'automatisation, le testing et les questions sur le cycle de vie (transformation cloud)
  • Disponibilité à assurer un service de piquet
  • Personnalité curieuse, pragmatique et ayant l'esprit d'équipe
  • Langue maternelle française et très bon niveau d'allemand

Envie d’en savoir plus?

En tant que DevOps Engineer:
... tu commences le plus tôt possible
... tu peux en partie travailler en home office
... tu passes jusqu'à 20% de ton temps de travail à voyager en Suisse

Nous souhaitons repourvoir ce poste sans le soutien d'agences de placement.

Ce qui t’attend

Conditions de travail équitables

Conditions de travail équitables

Conditions de travail équitables

Prestations sociales généreuses

Prestations sociales généreuses

Prestations sociales généreuses

Monde du travail

Monde du travail

Monde du travail

Travail flexible

Travail flexible

Travail flexible

Famille et travail

Famille et travail

Famille et travail

Fringe Benefits

Fringe Benefits

Fringe Benefits

Conditions de travail équitables

Tu bénéficies des conditions d’engagement avancées de la convention collective de travail Swisscom (CCT). Nous payons un salaire juste et en adéquation avec le marché et récompensons également les prestations de qualité. Notre système salarial est transparent.

Prestations sociales généreuses

Swisscom te propose une prévoyance vieillesse étendue via la caisse de pensions comPlan, avec des variantes individuelles pour réaliser des économies. En cas de maladie ou d’accident, nous te garantissons un droit au salaire généreux.

Monde du travail

Swisscom encourage activement l’innovation et l’amélioration permanente et te place au cœur du processus. Nos équipes sont interdisciplinaires. Le coworking, le prototyping et les modes de travail agiles font pleinement partie de notre culture.

Travail flexible

Par des horaires variables, du temps partiel ou le Job Sharing, nous aidons à concilier vie privée et vie professionnelle. Et comme les voyages permettent d’élargir les horizons, tu peux demander des congés non payés ou bien chaque année acheter jusqu’à deux semaines de vacances supplémentaires.

Famille et travail

Il est important pour nous que tu puisses concilier au mieux ton métier et ta vie de famille. Nous t’octroyons 18 semaines de congé de maternité et 3 semaines de congé de paternité. Avec le programme «Childcare», nous t’accompagnons sur toutes les questions concernant la prise en charge de tes enfants et, avec «Work & Care», nous t’aidons à t’occuper de proches malades.

Fringe Benefits

Nous t’offrons un rabais mensuel attrayant sur certains produits Swisscom. Tu bénéficies également de billets et abonnements aux transports publics à prix avantageux. Autre avantage: nos restaurants du personnel te proposent une nourriture saine à un prix modéré.

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